今年以来，汉滨区各派驻机构通过清单式化梳理、系统化推进、常态化督查，找准政治监督切入点和着力点，切实推动政治监督具体化常态化。

清单化梳理政治监督内容。紧紧围绕党中央和省、市委、区委重大决策部署，对照今年区委、区政府制定主要目标任务、重点工作等内容，会同驻在部门，梳理包括党的建设、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接、生态环保、安全生产、疫情防控、扫黑除恶等重要内容和重点事项，列出工作清单，突出监督重点。如驻区总工会纪检监察组围绕巩固扩展脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接各部门履行包联职责的落实情况开展监督检查，发现问题13个，下发监督整改单2份，主动约谈8人。

系统化推进政治责任落实。各派驻纪检监察组紧盯部门党委（党组）班子、促其进一步提高政治站位、增强政治意识，加强对“一把手”及班子成员履行政治责任落实情况的监督；扭住重点股室、关键岗位不放松，明确监督内容，压实责任，持续传导压力。截止12月初，驻政协机关纪检监察组已开展多轮次党风廉政建设主体责任落实情况督查和落实中央八项规定精神纠“四风”检查，共下发监督工作提醒函4份，工作提示8份，纪律检查建议书1份，监督检查整改单4份。持续强化日常监督，切实履行好监督职责。

常态化督查工作落实到位。各派驻监督工作坚持问题导向、目标导向，通过对9+2专项监督检查，倒逼各项工作强力推进，按照“五个一工作法”机制，实时化、常态化监督工作清单落实情况，一个节点一个节点的抓落实。对推进工作滞后、落实不力的单位、股室，适时提出派驻监督意见并督促落实，确保驻在部门政治任务按期完成。1-12月份各派驻纪检监察组发监督工作提醒函21份，发监督检查整改单26份，运用第一种形态处置80人。