“对于这次谈心谈话，我觉得首先我是端正态度的。我们四支队伍也需要这样的机会坐在一起推心置腹的交流，谈心谈话其实是帮助我们提振信心，团结一致，也是在督促少数人摈弃‘出工不出力’、‘混日子’的错误想法，大家‘心往一处想、劲往一处使’，形成干事创业合力，共同把村上的事情搞好。镇纪委的同志们和我们一起共同分析当前的工作形势，给我们讲政策、讲纪律、讲团结，对我们当前的工作是非常有促进作用的。过去几年，我们四支队伍在各项工作中付出了艰辛的努力，取得了喜人的成绩。”在店子沟村四支队伍谈心谈话会上，第一书记王延波说道。

“作为村支部书记，我要首先以身作则，带好班子，管好队伍，坚决执行党委政府的各项决策部署，珍惜我们过去在脱贫攻坚期间的一切荣誉和成果，以更优良的作风、更饱满的精神状态做好当前乡村振兴、信访维稳、矛盾排查化解、绿松石矿山巡查值守等重点工作。这样的谈心谈话非常及时，以后啊，我们还要经常性的开展。”村党支部书记祝正平说道。

  7月份以来，早阳镇纪委以强化日常监督为核心，以抓干部作风整顿、促工作落地落实为着力点，对在为民服务、会纪会风、信访维稳、矛盾化解等工作中存在“庸、懒、散、慢、浮”等现象的镇级部门和村四支队伍进行集体谈心谈话，要求每一名同志都要珍惜自己的羽毛，要做能干事、能担当、能负责的好干部。在谈心谈话会上，镇纪委干部耐心的为大家讲政策、讲纪律，讲要求，在抓早抓小上下功夫，督促干部提高政治站位，统一思想，营造干事创业的良好氛围，服务早阳全域发展大局。旨在通过谈心谈话指出工作中存在的问题，了解工作难点，找准原因，明确要求，进一步提高思想认识，深刻反思，做到认真整改。

  日常监督是纪检监察工作的重要内容。早阳镇纪委聚焦日常监督，坚持做到关口前移，抓好事前预警，对发现的苗头性、倾向性问题，早打招呼、早做提醒，以谈心谈话、警示教育，切实履行“抓早抓小，防微杜渐”职责要求。下一步，早阳镇纪委将以“教育在前、警示在先、预防在始”的监督理念，持续深化将“严管厚爱”融入日常监督工作中，通过“关爱式”谈话，把问题消除在萌芽状态，防止小错误演变成大问题，以“严管”的尺度和“厚爱”的温度，凝聚党员干部想干事、能干事、干实事的合力。